Emilio Chaguay Bustamante

Esta particularidad sucede a menudo ya que nos dejamos llevar por el empaque sin importar el contenido. Existe un dicho que dice: "todo entra por la vista" y es cierto a tal punto que a veces compramos por los detalles de empaque, tickets y nos dejamos persuadir incluso en productos que no hemos consumido. Como diseñadores tenemos esta habilidad no solo de persuadir sino también de que el consumidor tenga una buena percepción.

Partimos en que eficaz y eficiente no significan lo mismo, ya que eficaz es ser rápido y eficiente es hacerlo de la forma correcta y ser efectivo es un mix de los 2 términos. Un profesional debe de ser integral, es decir, no sólo saber su rama sino también indagar en otras áreas como: administración, financiero, comercial, entre otros no al punto de profundizar, pero si tener el conocimiento ya que hoy en día los diseñadores son freelances y deben saber que no todo es diseñar sino también administrar sus emprendimientos para poder direccionarlos.

A lo largo de nuestra vida nos encontramos con grupos ya sea en la escuela o en el trabajo, pero existe una diferencia entre equipo y grupo, la cual es notoria ya que el grupo es cumplir con el objetivo a como dé lugar sin importar los medios, sin embargo, el equipo es un solo puño para conseguir el objetivo donde prevalece el respeto, confianza y motivación de parte de todos. Cuando formamos un equipo debemos de tener la madurez de separar la amistad del trabajo ya que al involucrar este vínculo es donde más respeto debe de existir y no tener miedo al delegar funciones y ser soporte de los mismos cuando lo amerite ya que el fin siempre será el éxito de algún proyecto.

Es cierto que en la universidad nos enseñan la parte teórica de nuestra profesión ya que en la práctica todo es diferente, si tomamos malas decisiones nuestras consecuencias serían fatales y si son acertadas alcanzaremos el éxito. Debemos de aprovechar las 2 etapas: ámbito estudiantil y profesional. Si bien es cierto la universidad nos da las herramientas para ejecutarlas en el trabajo con mayor responsabilidad, siempre tendremos un aprendizaje el área operativa ya que estamos en la parte crítica de la empresa, como dicen: todo se aprende donde las papas queman.

Hay un dicho que dice: "el que mucho abarca poco aprieta" y este es el caso en el que caemos todos por tratar de acaparar todas las demandas laborales o por ganar mercado, existe una diferencia entre tener varios servicios y brindar servicios enfocados a algo, en el segundo caso es más segmentado ya que si somos diseñadores gráficos tenemos un abanico amplio en el que podemos enfocarnos y brindar algunas opciones del mismo enfoque sin irnos por otras ramas en las que probablemente no seamos especialistas sino empíricos. Es verdad que debemos de ser multifacéticos, polifuncionales, pero siempre debe de ser con la preparación en mano.

El artículo hace referencia a la realidad laboral no solo en nuestro campo como diseñadores, hay veces que los clientes nos quieren pagar los valores que ellos creen conveniente sin saber el esfuerzo no solo mental sino también físico que involucra para entregar un trabajo de alta calidad. A los diseñadores se nos ha conceptualizado como dibujantes, y todo depende de nosotros mismos porque caemos en el error de aceptar sus propuestas sin entrar a una negociación, debemos de defender nuestros trabajos, rechazar los malos comentarios y aceptar los buenos comentarios o críticas.

Concuerdo con el artículo cuando menciona "cómo nos vendemos, somos tratados". En efecto, el contrato es un sinónimo de formalidad y más aún cuando se establecen cláusulas donde ambas partes salen beneficiadas y los puntos son aclarados para que no haya ninguna confusión. Debemos de dar un servicio de punta y el contrato habla muchas veces de nuestro trabajo, es como si fuéramos el otro lado de la moneda, cuando hay constancia o prueba de algo tenemos la seguridad de nuestra compra.

El artículo me recuerda a "tratar a los demás como quisieras ser tratado", un lema que practico cada día para no caer en el error de quejas o de inconformidades. Es verdad que siendo peritos en cualquier rama profesional nos hace cotizados pero debemos de tener un plus y este sería el lograr que el cliente se fije en mí y no en mi competencia y esto es posible siendo empáticos e innovadores, hablar con términos entendibles, tener un precio justo y sobre todo tener un portafolio con diferentes costos y que el cliente sea capaz de elegir qué tipo de calidad quiere para su consumo, al tener alternativas podrá escoger lo que más se acerque a sus preferencias.

Esta nueva metodología de aprendizaje debería de emplearse no solo en la parte educativa sino también en la práctica profesional, debido a la excesiva carga laboral sin importar rangos o funciones ya que nos permite descubrir nuevas formas de resolver algún conflicto de la manera más estratégica. Hay empresas que han optado por esta modalidad también llamada: Aprender jugando, donde el cerebro desarrolla más alternativas y de forma dinámica; siendo así una práctica innovadora y anti estresante. Cuando éramos pequeños jugábamos con legos para armar nuestras torres no importando el grado de complejidad o los amados rompecabezas, estoy seguro de que estos juegos nos ayudaron a mejorar nuestras destrezas.

Quien dijo que la vida es fácil?

Bueno yo creo he tenido tanto tiempo perdido que el cansancio ahora en día es parte de mi vida. Pero trato de organizarme lo que más pueda, trato respirar, tomarme mi tiempo para descansar, crear forma para que mi cuerpo y mente no decaigan. Pero no podemos lograr ese descanso al 100%. He aprendido de tantas cosas en mi vida que una de esa es organizar el tiempo, para poder hacer todas las cosas bien y no tener que sufrir luego y generar más peso en mi espalda. Todo los días caigo agotado pero trato de que ese cansancio valga la pena con todas las cosas que he logrado