Jose Julio Alberto Avila Aguilar

Efectivamente, el problema comienza desde las areas administrativas donde se realiza la seleccion de profesores: si bien dicho procedimiento se realiza en base a meritos academicos de los candidatos, la experiencia real en el campo deberia de ser un gran factor para decidir quienes daran o no las clases, de nada nos sirven buenos administrativos.

Ahora bien, existe una contradiccion, he tenido profesores que en el campo de trabajo han sido exelentes diseñadores con una gran trayectoria pero son pesimos profesores, entonces tambien se requiere de vocacion.